集团概况
温州诚达公司下属温州交通检测公司获评“浙江省文明单位”
作者:胡梦月
来源:诚达公司
时间:2024-03-27
近日,新一轮浙江省文明城市、文明村镇、文明单位、文明家庭、文明校园表彰名单公布,温州诚达公司下属温州市交通工程试验检测有限公司成功创成浙江省文明单位。
温州交通检测公司为国家高新技术企业、浙江省科技型中小企业,主要承担公路、水运、铁路与轨道、建设工程试验检测及交通工程技术服务等职能。公司先后荣获浙江省工人先锋号、浙江省青年文明号、浙江省公路水运工程试验检测机构示范窗口、温州市交通运输行业“最美示范窗口”、温州市五一巾帼标兵岗等省市级荣誉共22项。多年来,公司坚持党建引领、文明驱动、融合发展、服务社会,秉持“践行新时代文明 担当共富裕使命”的创建理念,建立 “党建+文明创建”工作机制,创立文明单位联创共建联盟,力争树立岗位建功、奉献社会、服务群众的文明标杆,推动精神文明建设跑出“加速度”。
一是强化党建引领,文明创建彰显力量。
坚持党建政治引领。 以党组织为核心,全面集结群团力量,组建文明创建办,形成党政工团全员参与、共创共建的联创模式,通过以送促学、以督促学等方式循序渐进灌输文明理念,营造“创建无处不在、文明无时不有”的浓厚氛围。
强化理想信念教育。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育。三年来,先后到洞头女子民兵连开展“六个一”主题教育、到瑞安市国旗教育馆学习体悟国旗背后的爱国情怀等,有效引导职工厚植爱党爱国爱社会主义情怀。同时充分用好“道德讲堂”阵地,多次在温州市道德馆开展“培育文明家庭 升华家国情怀”“亮诚信之光 照先行之路”等道德讲堂,扩大社会影响力。
二是弘扬工匠精神,培育时代技能人才。
大力培育技能型人才。开展社会主义核心价值观大讨论,增强做好服务的自觉性。大力组织开展内外部学习教育,并邀请大学教授、业内专家等予以集中授课或现场技术指导,近三年累计开展内外部培训74次,覆盖685人次,持续更新队伍的知识结构,推动技术水平进一步提升。积极组织参加省、市各类比武比对活动并取得优异成绩,至今,公司共培育了5名“浙江金蓝领”、2名浙江省“最美检测人”、2名“温州市职业技能带头人”。
积极推进技术研发。组建金蓝领技能创新工作室,广泛开展破解难题、技术攻关、带徒传技等活动,有力促进公司生产经营和创新发展水平的不断提升。充分利用公司沥青技术团队优势,成功将沥青路面施工质量控制关键技术研究应用于工程实体,累计取得经济效益达1000余万元,相继在228国道乐清乐成至黄华段工程、苍南龙沙至岱岭等项目中全面推广,有力助推项目沥青路面质量提升。此外,充分依托国家高新技术企业这一平台,大力推进技术研发,开展课题研究、专利申报、技术服务等技术创新工作,取得发明专利4项、国家实用新型专利37项。
三是文化润心赋能,为民服务提质升级。
大力培育企业文化。结合“我们的节日”、重要纪念日、重大节庆活动等,开展“艾草飘香贺端午”等系列比赛,组织职工亲子游览楠溪江等,积极弘扬温州风土人情和民俗文化,倡导职工移风易俗文明过节。举行职工趣味运动会、以“篮”会友军民共建友谊赛等文体活动,不断丰富职工精神文化生活。此外,积极助力桥下空间“变废为宝”,新增停车位45个,打造的篮球场已成为职工业余强健体魄、释放压力的好去处。
用心提供优质服务。建设设备齐全的健康驿站和藏书3000多册的职工书屋,实行24小时开放制,为职工和办事群众提供良好的阅读和休息环境。设置学雷锋服务点,投入充电器、书架、药品、雨伞等便民用品,进一步拓展服务功能。大力开展月度“文明之星”“技能之星”“岗位之星”和季度之星评选,每年邀请专业老师开展文明礼仪培训,通过学习、评选、表彰完善服务链接,促进队伍服务能力大幅提升。至今,公司已连续4次获评浙江省公路水运工程文明示范窗口称号。
四是践行社会责任,彰显国企担当作为。
积极服务乡村振兴。积极参与交通运输部农村公路志愿帮扶检测,派出技术骨干36人次,先后赴衢州开化、台州临海、永嘉桥下开展集中授课培训、现场指导等技术帮扶,解决当地农村公路建设质量关键指标检测等问题,帮助提升一线技术管理人员的管理水平,获得受益对象点赞。
倡导全员参与公益。公司主要负责人率先垂范,连续17年累计献血11300毫升,荣获“全国无偿献血奉献奖”金奖,很好地引导和带动广大员工积极参与社会公益事业。疫情期间,扛起抗疫责任,“一对一”协助交通工程复工复产,先后为30多个项目提供技术帮助,助力全市打好疫情防控阻击战。组织赴南怀瑾书院、三垟湿地、瓯江红党建人才综合体等地开展环境美化和生态文明宣传,多次参与“红色管家·幸福家园”党员进社区志愿者服务,持续开展文明交通劝导98人次,引导市民养成文明出行好习惯,积极助力温州全国文明城市创建。
五是凝聚共建合力,共享共创文明城市。
“联盟共建”促进共同发展。2021年11月,在经开区组宣部的支持下,积极发起文明联盟试点工作,联合9家党政军企单位结成文明创建联盟,搭建资源共享、思想共建、文明共创、互利共赢的文明联创共建平台,并在精神文明导刊、浙江新闻客户端、温州文明网等平台得以广泛传播。常态化开展联盟共建活动10余次,积极发挥区域文明创建“领头羊”作用,文明单位联创共建联盟被列入2022年市文明十件大事之一。
“军企共建”深耕爱国情怀。先后与温州市消防特勤大队、中国人民解放军海军91765部队、温州预备团、中国人民解放军92602部队建立共建关系。其中,与92602部队已连续共建十年,联合开展“体验军营一日兵 争当交通建设排头兵”等各类活动30多次,深度培育职工的爱国情怀和纪律作风,得到了部队与职工的双向点赞。
“村企共建”助力共同富裕。与永嘉双垄村连续结对七年来,积极克服帮扶村多、资金力量薄弱和人员不足等困难,倾情给予该村人力、财力、物力等帮扶,助力其成功争创省级文明村。联合该村举办“最美夕阳情 孝心满昆岭”重阳节文艺汇演活动,提高留守老人的获得感、满足感与幸福感;对该村留守儿童进行结对帮扶,开展线上作业指导、定期节日陪伴、点亮微心愿等关爱行动,切实为农村未成年人办实事。
文明创建永远在路上,温州交通检测公司将持续以精神文明建设为抓手,持续提升服务品质,以护航交通为温州“强城行动”贡献力量。