工会组织亮牌子 工会干部亮身份

    为进一步提升工会工作科学化水平，巩固全国红旗工会成果，推进更具活力、更高水平的全国红旗工会建设，日前，冀中能源峰峰集团工会在各级工会组织和工会干部中开展了“工会组织亮牌子、工会干部亮身份”活动。

　　《安排意见》对“双亮”活动内容做了具体要求：一是工会组织亮牌子。集团公司及所属二级单位工会都要设立工会牌子，悬挂工会标识；工会部室门口和所属的活动室、阅览室、文体设施等场所悬挂相应标识；办公区域醒目地点设立办公方位指示图和办公场所分布图，设立“职工有困难找工会”告示牌。公开工作职能、职责流程、承诺服务事项。二是工会干部亮身份。集团公司及所属二级单位工会都要通过报纸、网站和办公区域醒目地方设立公开栏，公开工会主席、副主席、委员和工会机关干部的照片、姓名、办公电话、手机号码等联系方式和工作职责，并在人员变动时及时更新其信息。“双亮”公开式样统一按照集团公司工会模式制作。

　　为确保“双亮”活动落到实处、取得实效，集团公司工会成立了以集团公司工会领导为组长的“双亮”活动领导小组。同时各基层工会也要建立相应的领导机构。集团公司工会研究决定，九龙矿工会、羊东矿工会、梧桐庄矿工会为集团公司工会系统“双亮”活动示范点，其他单位工会也要按照集团公司工会部署，结合实际，高起点、高标准，精心谋划、统一行动，实现集团公司工会系统全覆盖，充分发挥全国红旗工会的影响力和典型示范作用。

　　集团公司工会充分利用报纸、电视、网站、宣传栏和板报等阵地，大力宣传“双亮”活动的重要意义、目的和工作要求，准确把握活动内容，各负其责抓好落实，切实增强工会干部的责任感和使命感，积极投身到“双亮”活动中来，自觉建树工会干部的良好形象，并不断总结经验，扩大活动影响力，推动活动不断深入开展。同时健全机制、确保实效，建立健全督促检查制度、考核评价机制，纳入集团公司工会机关月度绩效考核和基层单位工会职工之家建设”创先争优 夺旗争星“竞赛考核中。 程晓辉