运营公司启动绕西南收费站劳务派遣预备收费员招聘工作

为做好高速公路收费人员的储备工作，满足温州绕城高速公路西南线各收费站的收费岗位用工需要，根据交投集团工作部署，运营公司于8月下旬正式启动绕西南收费站劳务派遣预备收费员招聘工作，委托温州厂长经理人才有限公司面向社会公开招聘收费站劳务派遣预备收费员200名。

此次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，将严格按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、健康体检、公示、培训考核及录用等步骤实施。为加强组织领导，运营公司专门成立劳务派遣预备收费员招聘工作领导小组，制定和完善《温州绕城高速公路西南线收费站劳务派遣预备收费员招聘实施方案》，明确责任、细化分工，确保招聘工作规范、有序进行。为扩大此次招聘工作的社会影响力，提前在温州都市报、温州人才网、瑞安人才网、平阳人才网、温州交投集团网、微信公众号等发布招聘公告，广泛宣传发动。

8月31日- 9月2日期间，将迎来现场报名工作，届时运营公司将在报名地点醒目位置张贴招聘公告，配置三个工作组人员同时进行现场资格审查，专人负责报名人员的信息登记、录入等工作，安排人员接受现场咨询，做好秩序引导等服务工作，确保报名工作顺利有序进行。

在后续的招聘环节中，运营公司将严格按照招聘程序、纪律要求进行，招聘考试工作由温州厂长经理人才有限公司委托第三方负责组织实施，切实做到“信息、过程、结果”三公开，确保招聘工作顺利完成。